Vorgänger übergibt Zepter

Trisa sucht neuen Leiter IT

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von Dylan Windhaber und ml

Trisa ist auf der Suche nach einer neuen IT-Führungsperson für die Umsetzung der IT- und Digitalisierungsstrategie des Unternehmens. Der derzeitige IT-Chef Peter Kälin bleibt dem Unternehmen in der strategischen Weiterentwicklung und Betreuung der Business Applikationen erhalten.

(Source: zVg)
(Source: zVg)

Trisa, ein Anbieter von Produkten in den Bereichen Mund-, Haar- und Schönheitspflege, sucht eine neue Führungspersönlichkeit für ihren IT-Bereich. Gemeinsam mit dem Team soll der neue Leiter bzw. die neue IT-Leiterin an Trisas Sitz im luzernischen Triengen die Verantwortung der unternehmensweiten IT-Infrastruktur und ERP-Landschaft übernehmen, wie aus der Stellenausschreibung hervorgeht. Dabei soll die neue IT-Leitung als Kernfunktion bei der Entwicklung und Umsetzung der IT- und Digitalisierungsstrategie des Unternehmens fungieren. 

Ausser der strategischen und personellen Führung des IT-Bereiches zählt laut Stellenbeschreibung auch die Leitung und Umsetzung bereichsübergreifender IT-Projekte zu den Hauptaufgaben des künftigen Stelleninhabers. Weitere Kernaufgaben sind demnach die Sicherstellung der Effizienz und der Verfügbarkeit der IT- und ERP-Systeme, die Optimierung und Weiterentwicklung von IT-Prozessen sowie die Bearbeitung von IT-Security-Themen. Ergänzend dazu soll die Neubesetzung der Stelle die interne Positionierung der IT durch gezieltes Bereichsmarketing fördern.

Anforderungen an neue IT-Leitung

Trisa erwartet von der zukünftigen Leitungskraft gemäss Stelleninserat eine höhere Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit umfassender IT-Erfahrung. Mehrjährige Führungserfahrung sowie nachweisbare Erfolge in der Leitung von IT-Projekten seien ebenfalls erforderlich. Trisas neue IT-Führungspersönlichkeit sollte zudem strukturiert, vernetzt und organisiert arbeiten sowie zur familiären und funktionalen Unternehmenskultur der Trisa passen. Kommunikationsstärke, ein Verständnis für technische Zusammenhänge sowie einen breiten IT-Background runden der Ausschreibung nach das Profil der gesuchten Person ab.

Als Arbeitgeber biete Trisa viel Gestaltungsspielraum, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus profitieren Mitarbeitende der Stellenausschreibung zufolge von diversen Vergünstigungen sowie kostenlosen Parkplätzen. Die Führungsposition biete zudem die Möglichkeit, die IT-Landschaft der Trisa-Gruppe aktiv mitzugestalten und die Zukunft des Unternehmens zu prägen.

Der aktuell amtierende IT-Leiter Peter Kälin wird die Position seinem Linkedin-Profil zufolge nach drei Jahren an die neue Person übergeben. Künftig werde Kälin sich auf die strategische Weiterentwicklung und Betreuung von Trisas Business Applikationen konzentrieren.

 

Auch die Fenaco-Genossenschaft sucht einen neuen IT-Leiter. Der derzeitig zuständige Michael Buser tritt per Januar 2026 zurück. Lesen Sie hier mehr darüber

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